股票激勵(lì)計(jì)劃限制行權(quán)是利好還是利空?

股票激勵(lì)指上市公司按照預(yù)先確定的條件授予激勵(lì)對(duì)象一定數(shù)量的本公司股票，而限制行權(quán)是指行權(quán)條件條件。股票期權(quán)只有滿足一定條件的情況下，才能兌換成股票。這些條件往往和日期，政策等息息相關(guān)，當(dāng)滿足這個(gè)條件的時(shí)候，就可以選擇是否兌換成股票了。

一般來(lái)說(shuō)股票激勵(lì)計(jì)劃對(duì)公司治理是有好處的，但股票價(jià)格是由基本面決定的，并不能反應(yīng)股票利好還是利空。

股票股權(quán)激勵(lì)后的股票會(huì)不會(huì)上漲?

不一定，股票由多方面因素決定，比如：供求關(guān)系、資金量、業(yè)績(jī)、政策、消息等，股權(quán)激勵(lì)雖不直接影響股價(jià)，但會(huì)刺激股票上漲，因?yàn)楣蓹?quán)激勵(lì)對(duì)上市公司來(lái)說(shuō)既留住了人才，又降低了經(jīng)營(yíng)成本。

股權(quán)激勵(lì)是上市公司用股票獎(jiǎng)勵(lì)員工的方式之一，一般上市公司高級(jí)管理人員、科技人員或者有重大貢獻(xiàn)的員工能享受股權(quán)激勵(lì)，股權(quán)激勵(lì)的股票一般是預(yù)留股份、未公開上市股份或者公司回購(gòu)留存的股份。